Le magazine Management publie ce mois-ci une interview sur trois pages du docteur Philippe Rodet. Le fondateur du Cabinet Bien-Être et Entreprise a répondu aux questions de Marie Peronnau sur les méthodes de management qu'il préconise. En effet, sur les 10 dernières années, le taux de collaborateurs stressés est passé de 42 à 61% en [...]
Dans l’article Allégez la charge mentale de votre équipe (et la vôtre), les journalistes de Management, Laura Makary et Fabien Trécourt, s’appuient sur les conseils du docteur Philippe Rodet. Découvrez-les ici ! La pression psychologique est l’une des premières causes du stress au travail Les journalistes du magazine Management s’appuient sur une étude Cegos de [...]
Le docteur Philippe Rodet signe une nouvelle tribune pour le site d’informations orienté sur les ressources humaines : Focus RH. Il s’intéresse aux relations de travail qui peuvent parfois tendre vers le mépris, qui est source de frustration, de stress, et de démotivation. Comment s’assurer de ne pas être perçu comme méprisant ? Comment agir [...]
Pour prendre de bonnes décisions, il s’agit avant tout d’éviter l’émergence de décisions absurdes ! Un très bel article de Géraldine Dauvergne, Valérie Landrieu, Delphine Iweins et Éléonore de Marnhac a été publié ce jour à ce sujet, dans Les Échos Executives. La bienveillance, un allié pour la prise de bonnes décisions Elles citent différents [...]
Parlons RH revient sur le plus récent livre publié par Philippe Rodet et Yves Desjacques : Le management bienveillant. Appliquer les principes du management bienveillant génèrerait-il un fort ROI ? Lydie Lacroix revient sur les thèmes centraux du management bienveillant pour répondre à cette question : dans un univers professionnel très propice au stress, donner du [...]
81% des étudiants infirmiers ont envisagé d’interrompre leur formation en troisième année... Un article paru dans le Journal du Dimanche, aborde une enquête réalisée auprès de 14.000 étudiants en soins infirmiers pour la Fédération Nationale des Etudiants en Soins Infirmiers (FNESI). Il en ressort que, au-delà de l’épuisement physique qui touche 75% des étudiants, ils sont un [...]
Dans le journal "Centre "Presse" du 10 septembre 2016, un article est intitulé : "Comment reconnaître un bon chef?" cite Philippe Rodet : "Philippe Rodet, médecin urgentiste et fondateur du cabinet « Bien-Être et entreprise », défend une « bienveillance active. Elle crée un taux d'engagement plus fort des équipes, un sentiment de justice et, surtout, de l'envie. [...]
Le 14 décembre 2015, le site Les Echos publie une tribune rédigée par Yves Desjacques, Directeur des Ressources Humaines du Groupe Casino, Carole Couvert, Présidente de la CFE-CGC et Philippe Rodet, médecin urgentiste et spécialiste du stress, intitulée "Un nouveau management contre le stress et la démotivation". La tribune donne le ton dès son introduction [...]
Dans son édition du 30 novembre 2015, Les Echos Business publie un dossier Direction des Ressources Humaines dans lequel il aborde le management bienveillant à travers une interview de Yves Desjacques, DRH Groupe de Casino. Yves Desjacques ouvre son propos sur un constat : « Plus la crise s'aggrave, plus forte est la tendance à un management [...]
Focus RH publie sa tribune du mois de mai, "Faire confiance et inspirer confiance, clés de l'excellence" cosignée par Anne Cloarec et Philippe Rodet. De formation HSE, Anne Cloarec a, au cours des quinze dernières années, mis en place et développé des politiques Sécurité Environnement et de management de l’énergie sur des sites de dimensions [...]
