Cohésion d’équipe

Des tensions, des incompréhensions, peuvent exister au sein d’une équipe venant ainsi altérer l’efficacité de celle-ci. Il peut aussi s’agir d’équipes remaniées où les personnes se connaissent encore peu. Enfin, parfois, le sens de l’action de certains membres peut être différent de celui d’autres membres créant une rupture de sens et rendant la cohésion pratiquement impossible.

Des rencontres individuelles avec les membres de l’équipe précédant une journée de travail en commun dans un cadre agréable donnent des résultats intéressants.